Eine Lern- und Entwicklungsvision ist kein Poster an der Wand. Sie ist dein innerer Kompass, der jede Entscheidung prägt.

Eine gute Vision:

✍️ beschreibt deine gewünschte Haltung zu Lernen & Entwicklung

🤝 verbindet Strategie mit Kultur

🎯 gibt deinem Team eine klare Richtung

Sie muss nicht kompliziert sein. Ein Satz reicht: „Lernen und Entwickeln ist ein integraler Bestandteil unserer Arbeit und unser täglicher Dialog mit der Zukunft.“

Frage an dich:

Wenn du deine Lern- und Entwicklungsvision in nur einem Satz formulieren müsstest – wie würde sie lauten?